مرکز مطالعات و توسعه آموزش

در نقشه جامع علمی سلامت کشور، یکی از جهت گیری های کلی، تحول نظام آموزش سلامت با تعالی سرمایه انسانی و حمایت از نخبگان و نوآوران است به نحوی که ارایه خدمات سلامت توسط انسان هایی عالم، توانمند وکارآمد، پاسخگو به نیازهای سلامت جامعه، متعلق به اخلاق حرفه ای و اجتماعی انجام گیرد؛ اهداف عالی دفتر استعدادهای درخشان دانشگاه، شناسایی، جذب، حفظ، حمایت و هدایت استعدادهای درخشان و نخبگان و استفاده از توان و ظرفیت آنان در توسعه کشور و تحول نظام آموزش وسلامت است که به طور خلاصه در قالب چهار سیاست کشف، توسعه، حفظ ، جذب استعدادهای برتر دانشگاه قابل تحقق خواهد بود.

اهداف کلی:

• شناسایی و حفظ استعدادهای برتر دانشجویی
• ظرفیت سازی و هدایت دانشجویان استعداد درخشان
• تقویت ساختار دفتر استعدادهای درخشان
• بهره مندی دانشجویان ازجوائز بنیاد ملی نخبگان
• استفاده از استعدادهای بالقوه برای گسترش مرزهای دانش علوم پزشکی و علوم بین رشته‌ای
• برگزاری جلسات هم اندیشی با هسته استعداد های درخشان دانشکده ها

شرح وظایف دفتر استعدادهای درخشان و نخبگان:

- بررسی آیین نامه‌ها و آخرین مصوبات وزارت‌ بهداشت، درمان و آموزش پزشکی درخصوص استعداد های درخشان دانشگاه 

- اجرای برنامه‌های مصوب وزارت بهداشت در رابطه با استعدادهای درخشان

- ارائه مشاوره به دانشجویان و برگزاری کارگاه درخصوص کسب امتیازات مورد نیاز جهت استفاده از سهمیه استعدادهای درخشان

-درخواست از دانشکده‌ها جهت معرفی دانشجویان حائز شرایط استفاده از سهمیه استعداد درخشان به مقاطع تحصیلی بالاتر و بررسی آنان از نظر حائز شرایط بودن و تایید در سامانه مرکز سنجش پزشکی

- همکاری و تعامل با واحد المپیاد دانشجویی در راستای هدایت دانشجویان استعداد درخشان به سمت المپیاد های دانشجویی

- برنامه‌ریزی و تعیین اهداف و چشم انداز واحد استعداد درخشان در راستای اهداف مرکز مطالعات و توسعه آموزش و معاونت آموزشی دانشگاه

- تهیه بانک اطلاعات ویژه دانشجویان استعداد درخشان و صدور گواهی

- برقراری ارتباط با بنیاد ملی نخبگان و معرفی خدمات بنیاد جهت بهره مندی دانشجویان